承担岗位： 四工段修理工
所属部门： 修理分公司
主要荣誉： 杭州建设工匠
卢道文，男，1978年12月出生，中共党员，2002年4月招工入杭州市公交集团。工作20余年来，一直从事一线车辆维修工作。他先后被评为杭州公交集团职业技能带头人、杭州公交集团劳模、杭州建设工匠；他领衔的杭州公交汽车维修创新工作室先后被评为杭州高技能人才（劳模工匠）创新工作室、拱墅区技能大师工作室。
匠心独运，改善环境暖人心。2019年，卢道文带领工作室团队锐意创新，积极动手，将废旧资源变废为宝。他们带领团队发明制作了无叶风扇、油桶桌椅、茶几、书架、沙发、职工驿站休息床等一系列实用设施。这些作品不仅设计巧妙、安全实用，更营造了温馨舒适的工作氛围，有效改善了公交修理车间的工作环境，成功助力打造了名副其实的“公交修理最美车间”。部分公益座椅沙发被放置在公交中心站点，延伸了服务的触角，将这份匠心巧思化作城市的温度，直接服务广大乘客市民，体现了公交人服务社会的广阔胸怀。
智慧赋能，仓储革新提效能。2019年，卢道文带领团队积极对接物资系统，率先引入物联网技术、条形码技术、可视化视频监控以及人脸识别安全门禁等尖端科技，成功应用于仓库管理实践，建成了杭州公交第二修理分公司的首座“无人值守仓库”。这一创举实现了仓库管理的数字化、智能化转型，大大推进了人力、物力的集约化管理。通过智能化手段，有效提升了物资管理水平和流转效率，实现了人员优化配置，显著节省了劳动成本。该项目荣获杭州市职工“五小”创新成果奖，成为杭州公交乃至交通系统智慧仓库建设的典范。
技艺精湛，潜心钻研树标杆。卢道文始终坚守在维修技术的第一线，刻苦钻研，精益求精。2021年，在杭州公交集团举办的第二十七届“技术操作比武”中，他凭借扎实的基础和精湛的技艺荣获“电子路牌维修”项目第一名。他将自己的实践经验进行系统总结与提炼，创新形成的 “卢道文车辆检修操作法”，被集团评为 2021年度“先进操作法”。
创新引领，硕果累累育人才。作为技术带头人，卢道文深知团队协作和持续创新的重要性。2023年，在卢道文的引领下，团队的研究课题 《降低纯电动车转向电动机故障次数》 ，直击新能源公交维修的关键技术难题，通过科学管理和技术创新有效降低故障率，保障了车辆运行的安全稳定，该课题荣获杭州市优秀质量管理小组一等奖。卢道文以身作则，做好“传帮带”工作，培养了一批又一批技术骨干，为杭州公交维修人才队伍建设提供了强有力的支撑。
